Assistant Administratif F/H – Nové SAS | CDI Paris 75008

Détails du poste

Type de poste : CDI, Temps plein

Lieu : 75008 Paris

Avantages :

  • Actionnariat salarié
  • Intéressement et participation
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Titre restaurant
  • Opportunités de carrières

Description du poste

Nové SAS, première société concessionnaire de logements en France, a pour mission de bien loger les militaires et leurs familles. Vous rejoindrez la Direction de la Maîtrise d'Ouvrage, et serez rattaché(e) au Responsable du déploiement opérationnel.

Missions principales :

  • Suivi administratif et documentaire des opérations : réception des travaux, PV, transmission et archivage.
  • Gestion du processus "Assureur" : suivi des échanges et archivage.
  • Participation au suivi des tableaux de bord, rédaction de courriers, comptes-rendus et notes de service.
  • Mise à jour des procédures administratives et gestion des dossiers de projets.
  • Administration de la boîte mail générique MOA-NOVE : tri, classement, réorientation et réponses aux e-mails.
  • Suivi de gestion : validation des factures, suivi des bons de commandes, devis et factures.
  • Interaction quotidienne avec les équipes de la Maîtrise d'Ouvrage, Nové Construction et Nové Gestion.

Date de démarrage : Au plus tôt

Profil recherché

  • Formation : Bac+2 minimum (BTS, DUT ou équivalent) en gestion administrative, financière ou de projet.
  • Expérience : 2-3 ans sur un poste similaire (dans la maîtrise d’ouvrage ou la construction un plus, mais pas obligatoire).
  • Compétences : Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint), rigueur, autonomie, sens de l’organisation, confidentialité, dynamisme et esprit d’équipe.

Pourquoi rejoindre Nové SAS ?

  • Projet national unique et à fort impact social.
  • Travail sur des projets d’envergure avec une équipe dynamique.
  • Poste en CDI à temps plein à Paris 15e.
  • Système de rémunération avantageux : 13 mois, prime vacances, intéressement, actionnariat salarié.
  • Pass Navigo pris en charge à 100 %, télétravail, titres restaurants.
  • Engagement pour la diversité et l’égalité hommes-femmes.
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